Madame, Monsieur,

Je suis employé au sein de votre société en contrat emploi jeune en tant que (poste) depuis le (date).

Suite à un vif désaccord avec mon responsable hiérarchique je vous ai adressé en date de (date) ma démission.

Cette décision sous le joug de la colère était somme toute irréfléchie et ne résultait pas d'une démarche sérieuse et sans équivoque.

C'est pourquoi, comprenant cette situation, je vous demande d'accepter ma réintégration.

Dans cette attente, je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, l'expression de mes sentiments respectueux.

Madame, Monsieur,

Je suis employé au sein de votre société en contrat jeune en tant que (poste) depuis le (date).

Je vous informe de ma décision de démission à compter du (date) de mon poste comme l'autorise la loi à l'approche de la date anniversaire du contrat.

Je respecterais bien entendu le préavis légal de deux semaines. Mon départ sera donc effectif le (date).

Je vous remercie de tenir à ma disposition mon solde de tout compte et mon certificat de travail pour cette date.

Je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, mes salutations distinguées.

Madame, Monsieur,

Je suis employé au sein de votre société en contrat jeune en tant que (poste) depuis le (date).

Je vous informe avoir trouvé un emploi à contrat à durée indéterminée et à temps plein. Je démissionne donc de mon poste à compter du (date) comme l'autorise la loi en telle situation.

Compte tenu de l'absence de préavis, je cesserais de faire parti de vos effectifs dès la réception de ce courrier.

Je vous remercie de tenir à ma disposition mon solde de tout compte et mon certificat de travail.

Veuillez agréer, Madame, Monsieur, l'expression de mes sentiments distingués.

Madame, Monsieur,

Licencié(e) de votre entreprise le (date du licenciement) pour motif (motif du licenciement), je reste à ce jour toujours dans l'attente du versement de mon indemnité de licenciement de la part de vos services comme prévu par l'article L. 122-9 du Code du travail.

En effet, embauché(e) au sein de votre entreprise le (date d’embauche), je bénéficie par conséquent d'une ancienneté de (nombre de mois et d’année) m'ouvrant droit à au moins un dixième de mois de salaire par année de présence.

Je vous saurai donc gré de bien vouloir me verser sous huitaine le montant de cette indemnité sans quoi vous me verriez contraint(e) de saisir le Conseil des Prud'hommes.

Dans l'attente de votre règlement, je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, mes salutations distinguées.

Madame/Monsieur,

Nous faisons suite à votre lettre recommandé avec accusé de réception du (date) et reçu en nos bureaux en date du (date).

Nous prenons bonne note de votre démission et vous informons de notre accord, selon votre volonté, de vous dispenser de votre préavis fixé conventionnellement à (nombre de mois) mois.

Votre contrat prendra donc fin au (date) en fin de journée, date à laquelle vous cesserez de faire partie de nos effectifs.

Vous souhaitant pleine réussite dans votre avenir professionnel, veuillez agréer, Madame/Monsieur, l'expression de mes salutations distinguées.